Развитие предприятия малого бизнеса на примере ООО СТАРТ
Цена, руб. | 3000 |
Номер работы | 29853 |
Предмет | Экономика |
Тип работы | Диплом |
Объем, стр. | 81 |
Оглавление | СОДЕРЖАНИЕ ВВЕДЕНИЕ 5 Глава 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА 9 1.1. Малый бизнес: сущность, классификация и развитие 9 1.2. Значение бизнес-планирования при создании малого предприятия 13 1.3. Методы оценки эффективности развития предприятия малого бизнеса 18 Глава 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА ООО «СТАРТ» 23 2.1.Организационно-правовая характеристика предприятия 23 2.2.Финансово-экономический анализ деятельности предприятия 27 2.3. Стратегический анализ предприятия ООО «Старт» 39 Глава 3. РАЗРАБОТКА БИЗНЕС-ПРОЕКТА ПО РАЗВИТИЮ ПРЕДПРИЯТИЯ МАЛОГО БИЗНЕСА ООО «СТАРТ» 46 3.1. Характеристика проекта 46 3.2.План маркетинга и анализ рынка 50 3.3.Организационно-управленческий механизм реализации проекта 55 3.4.Финансовый план и стратегия финансирования проекта 59 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 63 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 67 Цель работы –разработать бизнес-проект по развитию предприятия малого бизнеса ООО «Старт». В связи с поставленной целью в работе определены следующие задачи. - изучить сущность, классификацию и развитие малого бизнеса. - определить значение бизнес-планирования при создании малого предприятия. - исследовать методы оценки эффективности развития предприятия малого бизнеса. - представить организационно-правовую характеристику компании. - провести финансово-экономический анализ деятельности компании. - определить стратегию предприятия малого бизнеса и направления ее совершенствования - разработать бизнес-проект по развитию предприятия малого бизнеса ООО «Старт». Объектом исследования в работе выступает предприятие ООО «Старт». Предметом исследования является совокупность теоретических и методических основ оценки и управления деятельностью предприятия малого бизнеса. Методологической основой исследования послужили инструктивно-методические материалы, труды ведущих ученых по проблемам экономики предприятия, оценки финансово-хозяйственной деятельности и обоснования направлений его развития. В процессе решения проблем, изложенных в выпускной квалификационной работе, были использованы достижения зарубежной экономической науки, общенаучные методы и приемы, такие как методы микроэкономики, системного, статистического и экономического анализа, опросов, обработки информации на базе ЭВМ, синтеза, выборки. Информационную базу исследования составляют данные финансовой и статистической отчетности предприятия, нормативно - техническая документация, данные управленческого учета, информация из периодической печати, труды отечественных и зарубежных специалистов в области экономики предприятия, экономического анализа и финансового менеджмента, теории и практики инвестиций. Структурно выпускная квалификационная работа состоит из введения, основной части, представленной тремя главами и параграфами, заключения и списка использованной литературы. В первой главе работы исследованы теоретические аспекты развития предприятия малого бизнеса. В частности, изучены сущность и классификация малого бизнеса, определено значение бизнес-планирования при создании малого предприятия и исследованы методы оценки эффективности развития предприятия малого бизнеса. Вторая глава работы является аналитической. В данной главе представлена организационно-правовая характеристика исследуемого предприятия, проведен финансово-экономический анализ деятельности компании, определена стратегия исследуемого предприятия и представлены направления ее совершенствования. Третья глава работы представляет собой разработку бизнес-проекта по развитию предприятия малого бизнеса ООО «Старт». В заключении приведены основные выводы по работе. СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 1. Гражданский кодекс РФ. Федеральный закон от 30.11.94 №51-Ф3 (в редакции ФЗ №352-ФЗ от 27.12 2009 г.). 2. Налоговый кодекс Российской Федерации часть первая от 31 июля 1998 г. N 146-ФЗ и часть вторая от 5 августа 2000 г. N 117-ФЗ (с изменениями от 28 июля 2012 г.) 3. Алавердов А.Р. Управление персоналом: Учебное пособие. – М.: МФПУ Синергия, 2018. – 192 c. 4. Андрейчиков А.В. Системный анализ и синтез стратегических решений в инноватике: Основы стратегического инновационного менеджмента и маркетинга – М.: КД Либроком, 2017. – 248 c. 5. Архипова Н.И. Управление персоналом организации. Краткий курс для бакалавров – М.: Проспект, 2016. – 224 c. 6. Базаров Т.Ю. Управление персоналом. Практикум: Учебное пособие – М.: ЮНИТИ, 2014. – 239 c. 7. Балашов А.П. Основы менеджмента: Учебное пособие – М.: Вузовский учебник, ИНФРА-М, 2017. – 288 c. 8. Баронин С.А. Основы менеджмента, планирования и контроллинга в недвижимости: Учебное пособие – М.: НИЦ ИНФРА-М, 2017. – 160 c. 9. Бланк И.А. Основы финансового менеджмента. В 2-х т.Основы финансового менеджмента – М.: Омега-Л, Эльга, 2016. – 1330 c. 10. Бугаков В.М. Управление персоналом: Учебное пособие – М.: НИЦ ИНФРА-М, 2017. – 237 c. 11. Веснин В.Р. Основы менеджмента: Учебник – М.: Проспект, 2016. – 320 c. 12. Дейнека А.В. Управление персоналом организации: Учебник для бакалавров – М.: Дашков и К, 2015. – 288 c. 13. Егоршин А.П. Основы менеджмента: Учебник для вузов – Н. Новг.: НИМБ, 2017. – 320 c. 14. Зайцева Т.В. Управление персоналом: Учебник – М.: ИД ФОРУМ, НИЦ ИНФРА-М, 2013. – 336 c. 15. Ивановская Л.В. Управление персоналом: теория и практика. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: Учебно-практическое пособие – М.: Проспект, 2016. – 64 c. 16. Исаченко И.И. Основы менеджмента: Учебник – М.: НИЦ ИНФРА-М, 2015. – 312 c. 17. Кибанов А.Я. Управление персоналом: Теория и практика. Оценка экономической и социальной эффективности управления персоналом организации: Учебно-практическое пособие – М.: Проспект, 2017. – 48 c. 18. Ковалев В.В. Основы теории финансового менеджмента – М.: Проспект, 2015. – 544 c. 19. Коротков Э.М. Основы менеджмента: Учебное пособие – М.: Дашков и К, Академцентр, 2018. – 272 c. 20. Круи М. Основы риск-менеджмента – Люберцы: Юрайт, 2015. – 390 c. 21. Лукьянова Т.В. Управление персоналом: Теория и практика. Психофизиология профессиональной деятельности и безопасность труда персонала: Учебно-практическое пособие – М.: Проспект, 2017. – 72 c. 22. Маркевич А.Л. Основы экономики, менеджмента и маркетинга – М.: МОРКНИГА, 2017. – 267 c. 23. Маслова В.М. Управление персоналом: Учебник и практикум для СПО – Люберцы: Юрайт, 2016. – 492 c. 24. Мескон М.Х. Основы менеджмента – М.: Вильямс, 2016. – 672 c. 25. Митрофанова, Е.А. Управление персоналом: теория и практика. Аудит, контроллинг и оценка расходов на персонал: Учебно-практическое пособие – М.: Проспект, 2015. – 80 c. 26. Мясоедов С.П. Основы кросскультурного менеджмента. Как вести бизнес с представителями других стран и культур: Учебное пособие – М.: ИД Дело РАНХиГС, 2017. – 256 c. 27. Попов В.Н. Основы менеджмента: Учебное пособие – М.: КноРус, 2013. – 320 c. 28. Репина Е.А. Основы менеджмента: Учебное пособие – М.: НИЦ ИНФРА-М, Академцентр, 2018. – 240 c. 29. Решетникова К.В. Конфликты в системе управления: Учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности ""Менеджмент организаций"", ""Государственное и муниципальное управление"", ""Управление персоналом"" – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2016. – 175 c. 30. Солдатова И.Ю. Основы менеджмента: Учебное пособие – М.: Дашков и К, 2015. – 272 c. 31. Федорова Н.В. Управление персоналом: Учебник – М.: КноРус, 2017. – 432 c. 32. Хангер Дж., Д. Основы стратегического менеджмента: Учебник – М.: ЮНИТИ, 2017. – 319 c. |
Цена, руб. | 3000 |
Заказать работу «Развитие предприятия малого бизнеса на примере ООО СТАРТ»
Отзывы
-
04.12
Получила! Спасибо большое! С меня шампанское для автра к НГ)
Татьяна -
26.11
Большое спасибо ! С уважением , Ирина.
Ирина -
20.11
Виктория, большое вам спасибо! Очень быстро все, даже не ожидала ))
Екатерина