Коллективные переговоры. Коллективные договоры (теория, задача)
Цена, руб.300
Номер работы36843
ПредметЮридические науки
Тип работы Контрольная
Объем, стр.15
ОглавлениеОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ 3
1. КОГДА ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ МОМЕНТ НАЧАЛА КОЛЛЕКТИВНЫХ ПЕРЕГОВОРОВ? 4
2. КОГДА СЧИТАЕТСЯ ПРИНЯТЫМ РЕШЕНИЕ ЕДИНОГО ПРЕДСТАВИТЕЛЬНОГО ОРГАНА, СОЗДАВАЕМОГО В ОРГАНИЗАЦИИ, ГДЕ НЕСКОЛЬКО ПРОФСОЮЗОВ? 7
ЗАДАЧА 13
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 15
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 16
Задача
Работники организации изъявили желание разработать новый коллективный договор в процессе реорганизации предприятия. Представители работников направили письменное уведомление работодателю о начале ведения коллективных переговоров. Работодатель отказался от заключения нового коллективного договора, мотивируя тем, что коллективный договор заключается на три года. До истечения данного срока осталось полгода.
Имел ли право работодатель отказаться от ведения коллективных переговоров и заключения нового коллективного договора? Верна ли мотивация работодателя?
На какой срок заключается коллективный договор?
Список использованной литературы
1) Конвенция Международной Организации Труда N 87 о свободе ассоциации и защите права на организацию (Сан-Франциско, 9 июля 1948 г.)//сборник ""Конвенции и рекомендации, принятые Международной Конференцией труда. 1919 - 1956. Т. I"". Женева, Международное бюро труда, 1991
2) Конвенция Международной Организаций Труда N 98 о применении принципов права на организацию и на ведение коллективных переговоров (Женева, 1 июля 1949 г.)//""Библиотечка Российской газеты"", выпуск N 22-23, 1999 г.
3) Рекомендация Международной Организации Труда от 28 июня 1967 г. N 129 о связях между администрацией и трудящимися//сборнике ""Конвенции и рекомендации, принятые Международной Конференцией труда. 1957 - 1990. Т. II"". Женева, Международное бюро труда, 1991
4) Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ//""Российская газета"" от 31 декабря 2001 г. N 256
5) Гейхман В.Л. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации/отв. ред. В.Л. Гейхман, Е.Н. Сидоренко. - 6-е изд., испр. и доп. – М.: ""Юрайт"", 2010. – 449 с.
6) Коршунова Т.Ю., Нуртдинова А.Ф. Социальное партнерство в сфере труда. Комментарий к разделу II Трудового кодекса Российской Федерации (Серия ""Полный постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации. Комментарий, разъяснение, практика"")/под общ. ред. профессора Ю.П. Орловского. – М.: Юридическая фирма ""Контракт"", 2011. – 554 с.

Цена, руб.300

Заказать работу «Коллективные переговоры. Коллективные договоры (теория, задача)»

Ваше имя *E-mail *
E-mail *
Оплата картой, электронные кошельки, с мобильного телефона. Мгновенное поступление денег. С комиссией платежной системы
Оплата вручную с карты, электронных кошельков и т.д. После перевода обязательно сообщите об оплате на 3344664@mail.ru




Нажав на кнопку "заказать", вы соглашаетесь с обработкой персональных данных и принимаете пользовательское соглашение

Так же вы можете оплатить:

Карта Сбербанка, номер: 4279400025575125

Карта Тинькофф 5213243737942241

Яндекс.Деньги 4100112624833

QIWI-кошелек +79263483399

Счет мобильного телефона +79263483399

После оплаты обязательно пришлите скриншот на 3344664@mail.ru и ссылку на заказанную работу.